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Recursos Humanos ejecutivos

Los cursos se imparten en muchas modalidades, para ayudar a satisfacer las necesidades de una variada población estudiantil. Desde estudio presencial estándar, clases de verano o incluso opciones en línea, las oportunidades de cursar educación superior nunca han sido tan fáciles.

El MS Ejecutivo en Recursos Humanos es para los profesionales de recursos humanos que buscan avanzar en sus carreras. Directores de recursos humanos que ya están en puestos ejecutivos aprenderán más sobre los negocios internacionales y la fuerza de trabajo global de hoy.

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Programa Ejecutivo Online en Recursos Humanos, Gestión del Talento y Recursos Humanos

Institute For Advanced Management (IAM)
En línea Tiempo completo 330  March 2018 España Madrid

Lidera eficazmente equipos y gestiona el talento de tu empresa. [+]

Lidera eficazmente equipos y gestiona el talento de tu empresa.

En el entorno empresarial y social actual la excelencia y la innovación son clave en la transformación organizativa. Se está produciendo simultáneamente un cambio en el liderazgo y gestión de personas que necesita de profesionales preparados. Se trata de una apuesta decidida por el talento, liderazgo, la dirección de personas, la innovación y el networking.

La metodología online permite compatibilizar tu formación con tu día a día. Sin desplazamientos, desde cualquier lugar. Con un enfoque actual y práctico. Para que puedas aplicar tus conocimientos desde el primer día.

Inicio: : 5 de Marzo de 2018 Duración: 330h Modalidad: Online Titulación: Programa Ejecutivo en Recursos Humanos, Gestión del Talento y Liderazgo Plan de Estudios: El uso del dato (KPIs y HR analytics). Cultura organizativa y compromiso (Engagement y apoyo organizativo) La experiencia del candidato en la incorporación (Candidate experiencie + on boarding) Evaluación del desempeño (Performance Management) Identificación y desarrollo de talento (desarrollo y Talento). Compensación y Beneficios (retribución) Gestión de la diversidad (Diversity) RRHH Digital (digital) Desvinculación. Gestión de las salidas (Desvinculación Role-Play) Personal Branding Contraste en los diferentes sectores Responsabilidad Social Empresarial (RSC, Principios éticos) Antiguos Alumnos ... [-]